Reges. Programul de lucru

In situatia descrisa, in contractul individual de munca, programul de lucru poate fi stabilit in schimburi, iar in REGES optiunea corespunzatoare este „Schimburi/ture”, iar la rubrica „Tip tura” se selecteaza „Alta”.
Conform art. 113 din Codul muncii:
Art. 113
(1) Repartizarea timpului de munca in cadrul saptamanii este, de regula, uniforma, de 8 ore pe zi timp de 5 zile, cu doua zile de repaus.
(2) In functie de specificul unitatii sau al muncii prestate, se poate opta si pentru o repartizare inegala a timpului de munca, cu respectarea duratei normale a timpului de munca de 40 de ore pe saptamana.
Astfel, programul de lucru este uniform atunci cand durata muncii este aceeasi in fiecare zi. Programul de lucru este inegal atunci cand numarul de ore lucrate nu este acelasi in fiecare zi, cu respectarea duratei normale a timpului de munca de 40 de ore pe saptamana.
Conform art. 118 alin. (7) din Codul muncii:
Art. 118
(7)Prin mod de organizare flexibil a timpului de lucru se intelege posibilitatea salariatilor de adaptare a programului de lucru, inclusiv prin utilizarea formulelor de munca la distanta, a programelor de munca flexibile, programelor individualizate de munca sau a unor programe de munca cu timp redus de lucru.
Astfel, programul flexibil presupune posibilitatea salariatului de a-si adapta ora de incepere si/sau de terminare a activitatii, in limitele stabilite de angajator. Asadar, elementul esential al programului flexibil este faptul ca salariatul are o marja de alegere asupra modului concret de asezare a timpului de lucru.
Prin urmare, diferenta esentiala este urmatoarea:

• programul inegal priveste un numar de ore diferit de la o zi la alta, stabilit de angajator;
• programul flexibil presupune posibilitatea salariatului de a-si alege, total sau partial, ora de incepere si/sau de terminare a activitatii;

Raportat la speta prezentata, daca salariatii pot lucra in functie de comenzi in schimbul 1, schimbul 2 sau schimbul 3, fara un tipar fix cunoscut in prealabil, apreciem ca in REGES se va selecta „Schimburi/ture”, iar la „Tip tura”, „Alta”, cu mentionarea in documentele interne ca activitatea se desfasoara in schimburi conform graficului de lucru stabilit de angajator.