10 intrebari si raspunsuri despre medicina muncii din perioada 2025 - 2026 conform legislatiei in vigoare
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii portalsalarizare.ro la spete fiscal-contabile legate de medicina muncii. Doar pe portalsalarizare.ro gasesti ultimele noutati fiscale despre medicina muncii, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalsalarizare.ro
31Oct2025
Reangajare salariat. Examenul medical de medicina muncii este obligatoriu
de
Rodica Mantescu
valabil la 31 Oct 2025
Intrebare: Buna ziua,Am urmatoarea situatie: un salariat de la departamentul marketing(munca de birou), aduce o decize privind acordarea pensiei pentru limita de varsta, inceteaza activitatea cu 1 noiembrie, doreste sa lucreze in continuare, face cerere de angajare si este aprobata. I se intocmeste alt contract individual de munca tot cu 1 noiembrie. Este obligatoriu sa mai mearga la controlul pentru ...
15Mar2025
Salariata gravida. Recomandarea medicului de medicina muncii de reducere a programului de lucru. Revisal. Salariu
de
Rodica Mantescu
valabil la 15 Mar 2025
Intrebare: Buna ziua!Avem o speta in care medicina muncii prezinta un raport cu recomandarea reducerii programului de munca cu 2 ore pentru salariata gravida.Cum este pontata si platita persoana respectiva? Exista obligativitate declararii in Revisal?Multumesc!
27Iul2025
Salariat incadrat in grad de handicap. Drepturi. Obligatii angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 27 Iul 2025
Intrebare: Buna ziua,Am angajat o persoana pe perioada determinata, pentru a acoperi volumul crescut de activitate din perioada verii. Dupa 20 de zile de la angajare, aceasta ne-a adus un certificat de incadrare in grad de handicap accentuat. La momentul examenului de medicina muncii, nu a mentionat faptul ca are un astfel de certificat. Va rugam sa ne clarificati urmatoarele aspecte:1. Care este ...
19Ian2025
Salariat invalid. Durata muncii
de
Rodica Mantescu
valabil la 19 Ian 2025
Intrebare: Buna ziua,Avem un angajat cu certificat de handicap accentuat, decizie medicala asupra capacitatii de munca gr. 3 si pensie de invaliditate grad 3.Decizia medicala asupra capacitatii de munca i-a fost revizuita in data de 04.12.2024 iar odata cu revizuirea i-a fost mentionata si observatia poate lucra 8 ore/zi conform recomandarilor medicului specialist de Medicina Muncii, ...
25Nov2025
Concediul de risc maternal in REGES-ONLINE: cum trebuie inregistrat dupa Decizia ICCJ nr. 3612025
de
Rodica Mantescu
25 Nov 2025
Inalta Curte de Casatie si Justitie, prin Decizia nr. 361 din 20 octombrie 2025, pronuntata ca urmare a sesizarii Curtii de Apel Cluj, a stabilit ca concediul de risc maternal, reglementat de art. 2 lit. h) din OUG nr. 96/2003, reprezinta un caz de suspendare de drept a contractului individual de munca pentru incapacitate temporara de munca in sensul art. 50 lit. b) din Codul ...
23Nov2025
CM boala profesionala. Obligatia angajatorului de a obtine avizul DSP
de
Rodica Mantescu
valabil la 23 Nov 2025
Intrebare: Buna ziua,Salariatul X a prezentat un concediu medical cu cod 04 (boala profesionala), fara viza Directiei de Sanatate Publica (DSP). Documentul i-a fost restituit pentru obtinerea vizei. Ulterior, salariatul a returnat certificatul, precizand ca DSP nu confirma diagnosticul si nu aplica viza. Astazi, salariatul solicita din nou restituirea certificatului pentru modificare. Este angajatorul ...
22Nov2025
Obligatiile angajatorului instiintat cu privire la starea de graviditate
de
Rodica Mantescu
valabil la 22 Nov 2025
Intrebare: Buna ziua,Avem rugamintea de a ne indica care este obligativitatea unei societati in relatia cu ITM in situatia in care o angajata aduce la cunostinta societatii ca este insarcinata?Multumesc
18Oct2025
Exceptarea de la plata contributiilor sociale in cazul angajatilor cu decizie de invaliditate si norma partiala
de
Rodica Mantescu
valabil la 18 Oct 2025
Intrebare: In situatia in care un angajat prezinta o decizie de reducere a capacitatii de munca, cu mentiunea ca poate desfasura activitati (capacitate de autoservire pastrata), iar persoana solicita trecerea la o norma partiala de 4 ore, se mai aplica exceptarea de la plata contributiilor CAS si CASS pentru angajator? Ce demersuri trebuie sa urmeze angajatorul pentru a respecta prevederile art. 146 din ...
27Mar2025
Incadrare salariat in grad de handicap grav. Durata muncii. Obligatii angajare persoane cu handicap. Impozit pe venit
de
Rodica Mantescu
valabil la 27 Mar 2025
Intrebare: Buna ziua,Va rog mult sa ne ajutati in urmatoarea situatie: o colega ne-a transmis un certificat de incadrare in grad de handicap grav incepand cu luna martie 2025. Am rugamintea de a ne spune daca gradul de handicap grav (ce presupune scutirea de la plata impozitului pentru salarii) este echivalentul invalidului grad III?Daca certificatul de incadrare in grad de handicap a fost emis in ...
11Mar2025
Angajatori la care numarul mediu de salariati este 50. Obligatii privind persoanele cu dizabilitati
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Mar 2025
Intrebare: Buna ziua,Puteti sa imi spuneti, va rog frumos, ce trebuie sa faca o firma care are peste 50 de salariati referitor la Ordinul 28/11/2025 pentru aplicarea Art.78 din Legea 448/2006?Pana acum plateam la bugetul de stat suma corespunzatoare fondului de handicap si nu stim daca si in prezent se poate face la fel sau e obligatoriu sa faci demersurile pentru a angaja persoane cu handicap chiar ...
Un produs marca 